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建功新時(shí)代 工會(huì)有作為丨 川儀股份工會(huì)舉辦工會(huì)相關(guān)業(yè)務(wù)專題培訓(xùn)
會(huì)員代表大會(huì)與職工代表大會(huì)的區(qū)別是什么?基層工會(huì)換屆選舉的規(guī)范流程是什么?10月28日下午,川儀股份工會(huì)舉辦2022年工會(huì)相關(guān)業(yè)務(wù)專題培訓(xùn),旨在進(jìn)一步提高工會(huì)干部政治理論和業(yè)務(wù)水平,增強(qiáng)服務(wù)企業(yè)、服務(wù)職工的業(yè)務(wù)能力,不斷適應(yīng)新形勢下工會(huì)工作創(chuàng)新發(fā)展要求。本次培訓(xùn)以現(xiàn)場+視頻會(huì)議方式召開,公司工會(huì)及下屬各分子公司工會(huì)的60余名工會(huì)主席和干部參加培訓(xùn)。
公司工會(huì)邀請(qǐng)到市總工會(huì)民主管理部部長魏壽陽、市總工會(huì)基層組織建設(shè)部副部長王宏兩位老師,分別以企業(yè)民主管理、基層工會(huì)組織建設(shè)為主題,深層次、多角度地進(jìn)行現(xiàn)場講解,以課堂教學(xué)和交流互動(dòng)相結(jié)合的方式深化學(xué)員對(duì)教學(xué)理論的理解。
針對(duì)基層工會(huì)組織規(guī)范化建設(shè),王宏副部長從新工會(huì)法、工會(huì)組織機(jī)構(gòu)特點(diǎn)、組織制度、建會(huì)流程等方面進(jìn)行解讀,特別對(duì)工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)制度中的重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行舉例說明,并結(jié)合日常工作中遇到的常見問題進(jìn)行分析答疑,使參訓(xùn)人員對(duì)工會(huì)規(guī)范化建設(shè)有了更清晰的認(rèn)識(shí)。
魏壽陽部長結(jié)合自身豐富的理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),深入淺出地講解企業(yè)民主管理的歷史背景以及職工代表大會(huì)操作實(shí)務(wù),特別是對(duì)職代會(huì)的性質(zhì)職權(quán)組織制度以及其基本程序、職工代表的權(quán)利和義務(wù)等方面進(jìn)行詳細(xì)闡述,同時(shí)對(duì)職代會(huì)流程中的重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行舉例說明,對(duì)基層工會(huì)開展好新形勢下的民主管理工作具有很強(qiáng)的指導(dǎo)性和操作性。
為期半天的培訓(xùn)針對(duì)性、業(yè)務(wù)性、操作性強(qiáng)。參加培訓(xùn)的工會(huì)干部紛紛表示,通過此次培訓(xùn)對(duì)工會(huì)工作有了新的認(rèn)識(shí),深刻了解基層工會(huì)組織建設(shè)、民主管理的相關(guān)內(nèi)容,為提升工作能力和水平奠定了理論基礎(chǔ),要以此次培訓(xùn)為契機(jī),緊密聯(lián)系工作實(shí)際,對(duì)照先進(jìn)找差距,不斷提升工會(huì)工作水平,團(tuán)結(jié)引領(lǐng)廣大職工堅(jiān)定不移聽黨話、矢志不渝跟黨走,凝聚起川儀股份高質(zhì)量改革發(fā)展的磅礴力量。
